(特寫)賀落足嘴頭力挽羅司留任

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  第五屆特區政府主要官員大換班,不少人選更出人意表,除5司有3人是新面孔外,更意外的是多番表態不願留任的運輸工務司司長羅立文獲得續任,令不少人大跌眼鏡。第五任行政長官賀一誠昨開腔解釋指,主要官員的班底是經過反覆考量和醞釀,他更肯定羅立文在過去5年處理了很多前朝留下來的問題,且十分廉潔,因此希望羅留任。他更形容自己「落咗好多口水」勸羅司留任,最終雙方有共識,共同為澳門再做更多工作。賀一誠昨率領第五屆特區政府候任主要官員會見傳媒。談到選用主要官員的標準,他重申用人標準有3項,除必須符合《基本法》「愛國愛澳」的基礎要求外,首要是廉潔,其次是執行力強,第三是聽市民意見,經過反覆醞釀得出的主要官員名單,認為均符合以上用人標準,因此他提名和報請中央並獲中央正式任命。

  冀歐陽瑜帶服務意識到社文司

  新一屆政府5名司長中,經財司和社文司人選的履歷有一定的出入,有記者問到有關問題時,賀一誠回應時笑稱,「如果我隔籬企住兩個好熟面口,你又會問點解搵啲熟口熟面嚟呢?」他指出:政府要培養梯隊助官員提升,是次更換兩位司長是出於很多考慮,他形容候任經財司司長李偉農和候任社文司司長歐陽瑜,過去都不是經常向社會「見光」,社會不太熟悉,但澳門很多公務員都默默耕耘,為澳門做了很多事。

  他以歐陽瑜為例,在身份證明局任職局長時,工作做得十分好,他希望歐陽瑜將過往在身份證明局服務的意識,帶到同樣服務意識最強的一個司,因為社會文化範疇服務市民的醫療、社保、教育、文化、體育等等都要面對市民,期望在各方面做到便民,是他對歐陽瑜的期望。

  李偉農深知中小微企困境要求

  至於經財司,賀一誠指李偉農在市政部門工作良久,聽到不少市民意見,澳門除了一定要發展經濟適度多元,但其他方面都要配合澳門整體城市發展,包括中小企都是重要的對象,他相信李偉農在面對中小微企方面很有經驗,知道他們的困境,「大企業我哋梗係知道佢哋嘅問題喺邊度,佢哋所要求嘅係乜嘢,但細企業要貼心知道佢哋諗乜」,因中小微企佔澳門經濟結構很大比例,他相信李偉農「細嘅大嘅(企業)」都有能力駕馭。

  而羅立文過去在公開場合一再表示不會留任,有傳媒問及賀一誠如何說服羅司再留任5年?賀一誠直言,羅立文在過去5年,處理了很多前兩任司長遺留下來的問題,尤其很多未完成的工程,都在現屆政府完成,社會應該看得到。他進一步指,羅立文十分廉潔,「所以我希望佢繼續幫我手,呢一個係十分敏感嘅部門,如果冇一個廉潔嘅司長,市民會有好多懷疑」,不必要的推測會影響政府的施政方針。賀一誠形容自己「落咗好多口水勸羅司繼續留任」,他又指與羅立文雙方有共識,共同為澳門再做很多工作,包括公屋、輕軌澳門線、第四條跨海通道等,他相信羅立文做得到。最後,被問及其餘現任主要官員的去向時,賀一誠表示會作出妥善安排,希望能用盡他們的能力,為國家和特區政府服務。本報記者 月月鳥