鏡湖新春聯歡續提升醫服品質

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  【本報訊】鏡湖醫院昨晚假綜合樓運動綜合禮堂舉行「2024年鏡湖醫院新春聯歡會」。會上嘉賓為醒獅簪花掛紅點睛,隨後醒獅表演助興,氣氛熱鬧。鏡湖醫院表示,未來將持續提升醫療和服務品質,優化就醫環境,建立優質品牌,提高競爭力,增強市民的信心,攜手共創更美好的明天。

  鏡湖慈善會副主席黃國勝、何榮標,理事長劉永誠,常務副理事長蕭志偉,副理事長兼秘書長吳培娟,副理事長姚鴻明,常務理事羅肖金、劉嘉蕊;鏡湖醫院常務副院長李鵬斌,副院長張振榮、陳泰業、謝學斌、黎啟盛,院長助理潘寶全、祁維、何敬全,名譽顧問梁玉華、霍惠蘭,顧問醫生周海榆、曹慶東、鍾芸詩、楊冬梓、韓毅冰、梁樹民、李學君、葉果強,鏡湖護理學院副院長邢志紅、伍慧兒;鏡平學校校長黎世祺,副校長劉少娟、曾紀川等嘉賓出席新春聯歡會。

  劉永誠致辭時表示,過去的1年,慈善會繼續秉持服務社會和為市民謀福祉的理念,積極配合特區政府醫療衛生政策,關心支持鏡湖醫院發展,並組織醫院領導層舉行澳門醫療市場變革會議,共同探討醫院的未來發展;同時更一如以往關注醫院員工的福利待遇,今年繼續撥資調升醫院員工薪酬,充分肯定員工的辛勤付出,穩定醫療隊伍。他透露,為應對醫院未來發展的機遇和挑戰,慈善會已於去年再次注入2000萬元作為「人才儲備資金」,以彰顯慈善會對醫院人才梯隊建設和可持續發展的高度重視和決心。

  不斷改革創新再創輝煌

  劉永城又表示,在慈善會的支持下,去年鏡湖醫院的各項工作全面發展:醫院以提高管理效率、醫療技術水平和服務素質為目標,優化管理、擴大合作、引進人才、加強服務。

  今年是新中國成立75周年,也是澳門回歸祖國25周年。展望新的1年,機遇與挑戰同在,成功與目標共存,理事會期望醫院能繼續與時並進,不斷提高醫療技術水平和服務理念,加強醫德、醫風建設,深化員工歸屬感和凝聚力。相信在慈善會的支持和醫院領導團隊的帶領下,鏡湖醫院將不斷改革創新,醫療事業定必再創輝煌。

  李鵬斌作2023年工作報告及2024年工作展望時提到,今年6大工作目標重點包括穩定人才隊伍,為員工提供更佳職業生涯發展平台,鼓勵培訓、學術和科研表現,持續推進人才梯隊建設專項計劃,優化績效管理,體現優勞優得;持續提升醫療質量,優化單病種診療質量,逐步健全多學科診療中心,提升診療品質;開展醫療新技術,側重加大力度支持優勢和特色專科發展,發掘潛力,有效對接市民需求,確保醫療業務持續健康發展;優化服務流程,提升就醫體驗,推行健康管理會員制,打造服務精品;加強與市民和社區的互動與聯繫,開展科普宣教、疾病篩查活動,強化醫院品牌效應;持續優化醫院管理。未來,面對各種環境的變化和各項挑戰,將以不變的初心,以更強大的信念和鬥志,持續提升醫療和服務品質,優化就醫環境,建立優質品牌,提高競爭力,增強市民的信心,攜手共創更美好的明天。