疫情家庭及事業壓力婦女幸福感略跌

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  【本報訊】為更好了解本澳婦女幸福感,婦聯繼2015年再次開展婦女幸福問卷調查,今年由婦聯和好家園協會攜手開展跟蹤調查,問卷在上月以電子問卷形式進行,調查對象為本澳16歲或以上的女性,共收回2770份有效問卷;婦女自評幸福感平均分為6.85分,屬中等水平,較2015年下跌0.15分,相信與同時兼顧家庭與工作的壓力,以及疫情等因素影響;調研單位建議透過創造更多有利婦女發展的條件和環境、提供身心支援健康和優化長者福利措施等提升婦女幸福感。

  調查發現,受訪者的身心狀況最影響幸福感,其次是家庭相處和生活環境,結果與首次調查有改變;近七成受訪者表示多出現負面情緒,尤其是26至35歲的女性,僅約17%的女性未有經常出現負面情緒,比例是所有年齡層中最低,由於正值工作與家庭發展黃金期,從數據可見她們受家庭與工作壓力較大;近九成受訪者認為疫情令自己和家人產生負面影響,當中以青年至中年女性的比例較高,她們的職業主要為服務、銷售人員和家庭主婦。

  逾八成受訪者表示,兼顧家庭和事業存在困難,其中26至45歲的女性顯著高於46歲以上女性;八成四受訪者認為男性更易獲得晉升機會,反映職場「玻璃天花」文化仍普遍存在;已婚和育有子女的受訪者幸福感最高,其中女長者幸福感普遍高於青年群體,反映青年在疫下對前景感到擔憂,當承擔的壓力和責任愈多,他們自然感到愈不幸福,調研單位建議政府加強關注青年群體需要,推出針對性「五業」發展配套,即學業、就業、專業、創業及置業,提升他們的幸福感,避免日後出現「躺平」或「佛系」的社會文化。

  夾心階層婦女幸福感偏低

  另外,調查又指出:月收入1.5萬至3.5萬的「夾心階層」受訪婦女幸福感普遍偏低,當中幸福感分數最高的是每月平均收入為4.5萬元或以上的受訪者;經進一步分析發現,收入為1萬元或以下的受訪者對政府施政和生活環境滿意度明顯高於其他收入受訪者,她們多是退休人士或長者。

  針對上述情況,婦聯向政府提出5點建議:一、提升青年雙職婦女幸福感,包括重視青年「五業」發展、創造更多有利婦女發展的條件和環境,以及加快推動性別主流化策略等;二、提供婦女身心支援護健康,加大心理服務資源投入、完善公私營專科醫療服務及公共體育設施和空間等;三、完善家庭生育政策促發展,調升有薪產假至90天、調升出生津貼和加快制訂《澳門兒童發展目標》等;四、優化長者福利措施助安老,開展長者智慧化教育、適時調整養老金和敬老金等;五、重視疫後發展及加強防疫機制,檢討電子消費優惠計劃成效、優化分區分級精準防控管理機制和建立適應本澳的公共衛生防疫體系等。