李偉農:博企每3年接受履約監督

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  【本報訊】政府早前公布原有6家博企投得新一輪賭牌,昨在立法會口頭質詢大會上,有議員關注政府如何督促博企保障員工的就業和勞動權益?經濟財政司司長李偉農回應時表示,為進一步確保有關公司落實承批合同條款,及讓特區政府作出更有效監督,新《博彩法》引入新規定,當中要求承批公司每3年接受博彩監察協調局對批給合同總體履行情況的檢討,如檢討結果顯示承批公司未有履行批給合同的規定,須在指定期限內作出改善,法律亦訂定處罰制度,未來特區政府將在判給後按照相關法律法規規定,密切監察承批公司履行在競投時提出的承諾。

  議員梁孫旭表示,特區政府早前公布6個幸運博彩經營牌照臨時判給名單,原有6家博企順利投得賭牌,這個競投結果相信有助社會穩定、員工順利過渡,減少不確定性。新一期博彩批給合同明年生效,直接關係整個特區經濟命脈、社會民生福祉以及廣大博彩從業員生計。

  政府具體有何新投資計劃

  就業和勞動保障方面,梁孫旭指疫下博彩業職位持續減少,令不少從業員擔憂賭牌塵埃落定後,博企人資和員工政策將進一步收緊;亦有不少衛星場員工擔心所在的娛樂場會否繼續經營。《新博彩法》有規定博企須確保勞工權益,尤其在勞動債權保障、本地僱員在職培訓及向上流動、保障員工公積金等方面。他問及政府如何落實有關政策?有何機制督促博企保障員工的就業和勞動權益;並進一步落實博企僱員本地化,包括中高層管理職位及不同崗位應由更高比例的本地人擔任,為社會創造更多就業機會;以及要求各承批公司制訂本地員工的晉升計劃,令本地員工更清晰明確在業界的發展前景?

  其他社會責任方面,梁孫旭說《博彩法》規定承批公司聘用殘疾或復康人士;支持本地中小企業和本地產業發展;支持公益活動和各種教育、科研、環保、文化及體育等活動方面,須承擔企業的社會責任,他問及特區政府在判給合同中又如何讓博企落實有關社會責任條款?會否建立指標,客觀了解各間博企的執行情況?政府要求博企積極開拓外國客源巿場,而博彩承批合同要求的非博彩元素,重點包括娛樂表演、體育盛事、文化藝術、醫療旅遊、社區旅遊,涉及大健康產業、文化產業等相關項目,亦要求打造標誌性項目等,政府具體有何新的投資計劃?

  保員工就業穩定重中之重

  李偉農回應時表示,特區政府開展新一輪娛樂場幸運博彩經營批給公開競投,目的是促使博彩承批公司更好履行社會責任。由於已訂出可促使承批公司確切落實合同條款和履行承諾的機制,未來特區政府將在判給後按照相關法律法規規定,密切監察承批公司履行競投時提出的承諾,確保承批公司時刻遵守法律法規和批給合同的各項條款。

  他又指,娛樂場幸運博彩經營批給公開競投委員會日前已對外公布批給臨時判給結果,而且指出獲臨時判給公司提交的投標條件,以及承諾在確保本地員工就業、開拓外國客源市場、發展非博彩項目等各方面,已達到特區政府的要求。有關公司在標書中還提出明確的投資金額、執行方案及相應計劃。

  鑑於現處於臨時判給階段,未具備條件詳盡指出相關情況,但特區政府將會適時公布。為配合未來國際客源的擴充,以及因應日後非博彩元素增加,勞工事務局將會研究推出更多適切的培訓課程,助力居民提升所需技能。

  梁孫旭追問時提到,政府指臨時判給名單是按分數排序,6家博企有何取勝之道,至於未能獲得賭牌的公司,政府如何汲納其在澳門繼續經營?他又問及,目前有否衛星賭場不再經營,政府對保障相關員工有何預案?李偉農回應時重申,現時仍處於臨時判給階段,現階段沒有條件披露更多,籲議員「唔使咁急!」而未來保障本地員工就業穩定是重中之重,勞動債權保障亦寫入法律條文。李偉農又稱,根據法律規定,倘衛星場結業,承批公司將確保員工的勞動權益不受損,勞工局一定「睇住!」