工聯訪特首提16施政建議 工會商界積極協調同舟共濟

勞資政恆常溝通促經濟保就業

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  【本報訊】日前,工聯總會會長何雪卿、理事長李從正、監事長陳錦鳴一行8人拜訪行政長官賀一誠,探討疫情對澳門各行業所帶來的經濟影響,同時遞交對政府今年施政的期望和建議。工聯總會預料嚴峻的就業情況將會逐步浮現,對此勞、資、政3方更需加強恆常溝通,工會更要發揮好與行業商會協調及與企業協商的積極作用,大家同舟共濟,並期望政府以促經濟保就業的方向,加快出台已落實的扶持政策,紓緩社會各界的經濟壓力。綜合社會狀況及實際需要,工聯總會向行政長官提出16點施政建議:

  放寬粵一簽多行 須明確外僱退場

  一、當疫情穩定,建議政府與廣東省協商,因應特殊情況適度放寬一簽多行的旅遊申請及加設專項針對澳門的旅遊許可,進一步推動本澳旅遊業界恢復工作,拉動社會各業界恢復運作,保障本澳僱員就業。

  二、無論是居民或是中小企,在疫情期間仍承受著高昂的租金,建議政府研究針對更有效的應對紓困措施,減輕居民因租金所帶來的重大經濟壓力。

  三、建議未來檢視有關紓困措施的實質經濟效益,適時再發放多一次消費券,以更好援助中小企度過難關。

  四、建立本地人優先就業的法制,乃至扶助就業政策出台,建立操作清晰、標準明確的外僱退場體制機制,估算維持澳門基本運作需求的外僱數目,通過量化數據建立完備的制度,保障社會穩定。

  五、工會通過與政府和僱主合作,針對建築業僱員進行轉職配對,未來應在勞動政策和合作機制上,提升緊密度及增加合作空間。

  六、社團協作,勞資協調開展職前、在職、職業提升等培訓項目,加強職業技能培訓認證,繼續鼓勵企業開展帶薪培訓機制,為僱員創造更多向上流動機會。

  深入檢討勞動法 落實強積金日程

  七、重新檢視《工作收入補貼臨時措施》的申領條件和金額,以促使受疫情影響的各行各業僱員能獲得基本生活保障,協助失業人士開展帶津培訓計劃,協助提升技能重返就業市場。

  八、建議持續深入檢討勞動法律法規,包括完善《勞動關係法》和《聘用外地僱員法》、推動《工會法》立法、完善職安健法律、落實全面最低工資、制訂建立強制性中央公積金制度的時間表,檢討非法工作罰則及執法成效。

  九、政府要總結經驗,為澳門未來5、10年作出長遠的社會發展總體規劃部署,令發展路上「政府治理能牽頭、部門政策能對口、社會各界跟著走、大眾居民有盼頭」。

  十、應在民防應急協調機制的基礎上,提升至戰略層面建立充足的物資儲備及相關社會緊急機制,應對各種突如其來的災害及經濟危機,以建設韌性城市為目標,形成更快速回復社會秩序的能力。

  十一、公共行政改革應進行系統性梳理,跨部門協作應有常態化指引,把涉及民生的工程批給、行政手續、民生事務做快做實;公務員培訓應以針對性、實戰性、實效性為目標,避免出現「走過場、任務式、臨急修分」等現象。

  輕軌巴士要相輔 加強大灣區合作

  十二、政府應簡政放權,集中注意力在政策制訂方面,避免出現政府、社團各有各做。要形成分工有專、合作無間的社會治理模式。

  十三、加快落實已計劃興建經屋地段的工程進度,積極研究「夾心階層」房屋;盡快落實興建已規劃的輕軌走線,完成澳門段與氹仔段連接,形成「輕軌、巴士相輔相成」的快速集體運輸體系。

  十四、加強粵港澳大灣區合作,充分發揮澳珠(橫琴)合作發展的關鍵作用,借助橫琴推動多元產業發展,落實國家惠澳政策,利用好雄厚的資源,助力澳門產業適度多元。

  十五、中西醫結合治療在內地已普及,澳門可借橫琴中醫藥產業園的建設,強化澳門中西醫結合治療的發展,促進兩地醫療聯動效應。橫琴建設上,可拉動博企承擔更大的社會責任,加大在橫向多元領域上的非博彩元素投入,助力橫琴建設國際休閒旅遊島。

  十六、統籌社區醫療發展,支持民營與公立醫療機構加強合作,加強培養各類醫護人才;推動職業教育就業方向,完善政府職業培訓中心與社會經濟狀況有效聯動。經濟財政司司長李偉農、行政長官辦公室主任許麗芳、行政長官辦公室顧問張作文、林香生參加會面。工聯出席拜訪的還有副會長林倫偉,副理事長李靜儀、梁孫旭、李振宇,副理事長兼秘書長江銳輝等。