兩項帶津培訓計劃下月啟動

政府投放逾4億抗疫紓困 援助失業居民符規定商號

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  【本報訊】勞工局下月起開辦就業導向帶津培訓計劃與提升技能導向帶津培訓計劃,前者對象為失業的本澳居民,參加者完成培訓後兩個月內仍未能就業,可獲發培訓津貼6656元;後者對象為僱員和自由職業者,完成培訓的學員可獲發5000元津貼,參加的僱員沒有被降薪及沒有放無薪假,僱主可按僱員人數每人獲5000元津貼,上限5人,計劃預算上限逾4.36億元。

  行政會完成討論《帶津培訓計劃》行政法規草案。行政會發言人、行政法務司司長張永春表示,為減輕新型冠狀病毒肺炎疫情對本澳經濟的影響,經立法會通過修改《2020年財政年度預算案》後,特區政府制訂行政法規,訂定參加帶津培訓計劃的要件及培訓津貼的發放安排。

  計劃分為就業導向帶津培訓計劃及提升技能導向帶津培訓計劃,就業導向帶津培訓計劃方面,2019年1月1日或之後處於失業狀況,又或於2020年完成高等教育課程且處於失業狀況的澳門居民可參加計劃。學員在完成課程並參加考核後的兩個月內,成功就業或自己經營業務,又或在配合勞工事務局的求職登記安排下仍未能就業,可獲發放培訓津貼6656澳門元;如學員因可歸責原因而未能配合勞工事務局的求職登記或職業配對安排,又或曾不接受聘用而未能就業,可獲發放培訓津貼3328澳門元。

  僱員或符條件自由職業者可參加

  提升技能導向帶津培訓計劃方面,符合規定的商號經營者或聘有僱員的自由職業者均可最多推薦5名僱員參加培訓,符合條件且沒有聘用僱員的自由職業者亦可以個人名義申請參加。完成課程及參加考核者,屬處於無薪假的僱員或自由職業者可獲發放5000澳門元津貼;屬僱主安排僱員在正常工作時間內參加培訓,且沒有降低僱員的基本報酬,亦沒有與其協商安排無薪假,僱主可按推薦僱員人數計,每人獲發放5000澳門元津貼,上限5名。

  帶津培訓計劃於本年9月起開辦,符合要件的人士可分別參加就業導向帶津培訓計劃與提升技能導向帶津培訓計劃各1次。行政法規自公布翌日起生效。

  就有關計劃的預算,勞工局局長黃志雄補充說,是次計劃的預算上限逾4.36億元,包括僱員津貼及院校運作費用。